关于开展职引未来—2024年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动的通知
根据人社部办公厅《关于开展职引未来—2024年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动的通知》要求，为深入落实省委、省政府关于促进高校毕业生就业的安排部署，进一步促进毕业生高质量充分就业，决定在全省开展职引未来—2024年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动。现就有关事项通知如下：
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（一）创新组织网络招聘活动。各市州要根据我省高校毕业生专业特点和求职需求，依托沿黄九省区、东西部协作、对口支援省市、兰西城市群建设等协调发展机制，持续推出各类行业性、区域性的高校毕业生线上专场招聘。省厅将在青海省公共就业招聘服务平台设立“2024年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动专区”，分类开设紧缺岗位专栏、行业专场、区域专场、直播带岗、政策宣讲、就业指导、活动资讯、高校毕业生服务平台等专区。各地要在本地公共就业、人力资源服务机构网站同步设置专区专栏，加强与青海省公共就业招聘服务平台链接，集中发布、动态更新招聘信息，实现信息共享、全网匹配和数据流转，为高校毕业生和用人单位提供精准化服务。要不断完善招聘网站简历投递、视频面试、在线洽谈、在线签约等功能，实现招聘服务全流程覆盖，促进人岗精准对接。同时，加强采用新技术、新手段向毕业生推送岗位信息，充分利用新媒体平台开展视频双选会、企业云宣讲、“走进企业”直播带岗等活动，提供沉浸式求职体验。
（二）扎实组织现场招聘活动。要着眼推进高校毕业生“组团式”就业创业，主动加强与对口援青、东西部协作和本地院校、用人单位的沟通联系，提前收集掌握高校毕业生求职需求和企业用工需求，灵活、密集举办专业化、精准化、小型化、定制式现场招聘会，“请进来”和“送出去”相结合，支持与外省企业、毕业生交往交流，有针对性地提供就业服务，促进精准对接，提升活动实效。省人才交流中心将于3月21日、3月29日，分别在青海大学昆仑学院和青海师范大学举办专场招聘会，并定期在青海省人力资源市场开展“2024年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动”，各市州公共就业服务部门要积极组织当地未就业高校毕业生参加。活动期间，全国人才交流中心将举办多场综合性及行业性跨区域巡回招聘会，各市州可根据本地实际组织未就业高校毕业生和用人单位参会。
（三）精准开展就业服务活动。各市州在开展招聘活动的同时，还要配套开展就业创业政策宣传、就业创业指导欧宝平台、权益保障、求职咨询等多样化就业服务。积极调动人力资源服务机构和就业创业指导专家队伍力量，进校园、进企业、进园区开展就业创业指导活动，帮助毕业生了解就业形势、掌握就业政策，调整就业期望，引导树立正确的择业观和就业观。推出政策宣讲和就业指导直播（录播）课，组织毕业生开展实地观摩、职业体验、模拟实训等活动，提升毕业生求职就业能力。充分利用线上线下渠道，更好提供就业服务。积极推广未就业高校毕业生求职登记小程序（见附件4），将有求职需求的毕业生纳入专项招聘活动，提供针对性就业服务。
（一）强化组织领导。高校毕业生就业是稳就业工作的重中之重，各市州要高度重视、通盘考虑，将此项活动作为促进高校毕业生就业的重要举措，结合“组团式”就业认真做好高校毕业生就业工作。要聚焦就业需求量大、市场紧缺领域，紧贴数字经济、绿色经济、银发经济、新型城镇化和乡村建设等，发动各级人力资源服务机构和属地内高校共同参与，积极对接支援协作省市、重点企业、基层社区和相关部门，掌握空岗情况，发掘岗位信息，及时归集发布，促进供需匹配和就业服务更加精准高效。各市州要筛选不少于10个紧缺岗位信息，省人社厅将在紧缺岗位专区展示并上报人社部。
（二）广泛宣传动员。各市州要积极推广应用中国公共招聘网和青海公共就业招聘服务平台，充分利用官方公众号、短视频、宣传资料、高校校园网、海报等提前发布岗位信息、招聘预告、活动安排，并深入企业、社区、高校广泛宣传推介，积极动员毕业生和用人单位参与招聘活动。要积极发动本地主流媒体和官网官微等新媒体开辟专栏，把握好活动启动、阶段性进展、活动收官等重要节点，多渠道推广活动资讯和成效，扩大活动影响力和吸引力。
（三）及时反馈信息。各市州要加强重要时间节点的活动效果梳理和分析，严格按照时间节点和报送要求欧宝平台，细化措施安排，跟进服务进程，掌握服务成效。各市州联络员信息表（见附件1），请于3月18日前反馈省厅人力资源市场处，3月27日前报送紧缺岗位信息表。每2周报送1次拟开展的特色活动信息表（见附件2），首次报送时间为3月16日前。活动结束后，要形成工作小结和基本情况表（见附件3），并于5月29日前报送。
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