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2024南京江宁开发区人力资源管理欧宝平台服务公司招聘有哪些岗位?
发布时间:2024-03-29 14:05
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  欧宝平台欧宝平台江宁开发区人力资源管理服务有限公司现面向社会公开招聘18名辅助岗位工作人员,3月26号至4月2号可以报名。

  江宁开发区人力资源管理服务有限公司现面向社会公开招聘18名辅助岗位工作人员,具体如下:

  1.中华人民共和国公民,拥护中国的领导,拥护党的路线、方针欧宝平台、政策,具有过硬的政治素质和良好的道德品行;

  1.中华人民共和国公民,拥护中国的领导,拥护党的路线、方针、政策,具有过硬的政治素质和良好的道德品行;

  本次招聘公告在江宁开发区网(、江宁开发区人力资源网(、“南京江宁经济技术开发区”微信公众号发布。

  (1)本人有效期内的二代身份证、毕业证、高等教育阶段学信网学籍验证报告或教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书。本人所有证件均需提供原件及复印件。

  (3)《南京江宁开发区人力资源管理服务有限公司人员招聘报名表》(可现场填写)。

  由南京江宁开发区人力资源管理服务有限公司负责对报名人员进行资格审查,通过资格审查者电话告知。报名人员应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者欧宝平台,一经查实,取消报名资格。

  企业服务专员考试分笔试、面试两部分,消防专员考试分笔试、体能测试、面试三部分,笔试、面试采用百分制,体能测试采用合格制(合格、不合格)。录用人数与报考人数比例低于1:3不开考。

  2.体能测试:俯卧撑40个/3分钟、1000米跑不超过4分30秒。双项达标为合格,单项或两项不达标均为不合格,不合格人员直接退出。

  3.面试:根据笔试成绩从高分到低分确定面试入围人员,录用人数与参加面试人数比例不低于1:2。面试入围人员名单及面试通知电线.总成绩计算:按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例,采用百分制计算总成绩。总成绩相同者,面试成绩高者优先。

  根据报考人员总成绩,按计划录用人数1:1的比例从高分到低分确定体检人选,统一组织到指定医院体检。体检合格者按规定组织考察(政审)。因体检、考察(政审)不合格出现缺额时,按考试总成绩从高分到低分进行递补。

  经公示合格的人员,按规定办理录用手续,签订劳动合同,并约定试用期。试用期内,经考核不合格者终止录用,解除劳动合同。

  本次招聘工作由江宁开发区社会事业局全程监督。凡弄虚作假者,一经查实,取消聘用资格,已聘用的予以清退,并追究相关人员责任。

  报名咨询电话。招聘期间请密切关注江宁开发区网(、江宁开发区人力资源网(公布的相关信息。

  江宁开发区人力资源管理服务有限公司现面向社会公开招聘18名辅助岗位工作人员,3月26号至4月2号可以报名。

  南京江宁开发区人力资源管理服务有限公司招聘简章江宁开发区人力资源管理服务有限公司现面向社会公开招聘18名辅助岗位工作人员,具体如下:

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  (1)本人有效期内的二代身份证、毕业证、高等教育阶段学信网学籍验证报告或教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书。本人所有证件均需提供原件及复印件。

  (3)《南京江宁开发区人力资源管理服务有限公司人员招聘报名表》(可现场填写)。

  由南京江宁开发区人力资源管理服务有限公司负责对报名人员进行资格审查,通过资格审查者电话告知。报名人员应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消报名资格。

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  2.体能测试:俯卧撑40个/3分钟、1000米跑不超过4分30秒。双项达标为合格,单项或两项不达标均为不合格,不合格人员直接退出。

  3.面试:根据笔试成绩从高分到低分确定面试入围人员,录用人数与参加面试人数比例不低于1:2。面试入围人员名单及面试通知电线.总成绩计算:按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例,采用百分制计算总成绩。总成绩相同者,面试成绩高者优先。

  根据报考人员总成绩,按计划录用人数1:1的比例从高分到低分确定体检人选,统一组织到指定医院体检。体检合格者按规定组织考察(政审)。因体检、考察(政审)不合格出现缺额时,按考试总成绩从高分到低分进行递补。

  经公示合格的人员,按规定办理录用手续,签订劳动合同,并约定试用期。试用期内,经考核不合格者终止录用,解除劳动合同。

  本次招聘工作由江宁开发区社会事业局全程监督。凡弄虚作假者,一经查实,取消聘用资格,已聘用的予以清退,并追究相关人员责任。

  报名咨询电话。招聘期间请密切关注江宁开发区网(、江宁开发区人力资源网(公布的相关信息。

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