山东省人力资源和社会保障厅相关领导和相关处室负责同志，业内知名专家评委，山东省16市人社局负责同志及业务科(处)室负责人，省内部分人力资源服务机构、省级人力资源服务产业园、行业协会、重点用人单位、投融资机构观摩人员等参加活动。
本次大赛于2023年3月启动，经过宣传推介、项目征集、初审、初赛等环节，共有全国30个城市的211个项目报名参赛，最终服务产品创新类、信息科技创新类、跨界融合创新类三个赛道，最终共18个项目团队晋级决赛。
三个赛道共评出一等奖3个欧宝平台、二等奖6个、三等奖9个，大赛设置了丰厚的奖励，三个赛道奖金总额120万元，获奖项目可在全省省级以上人力资源服务产业园优先落地并享受优惠扶持政策。
经过决赛现场激烈比拼，由职小二就业服务生活馆——本地生活服务人才配置平台欧宝平台、基于人工智能的劳动力管理云平台、鲁菜师傅 梦想中国分别夺得大赛服务产品创新赛道、科技创新赛道、跨界融合赛道的一等奖。
同时，大赛组委会还设置了网络评选环节，经大众网络票选产生“最佳人气奖”“客户满意度奖”“最具影响力奖”等非赛事特别奖共9名，充分激发了行业机构参赛的积极性和荣誉感。
海富德网络科技（深圳）有限公司主席兼CEO Hassan Sindhu作为选手参赛：“我们是要做好企业和员工之间的关系、和谐劳动关系，在员工入职欧宝平台、在职、离职的全过程中保护企业，追踪劳动违法，防范用工风险，因此我们携带着ComDoc人力资源合规化智能管理系统来到比赛，希望在合规领域里带给企业更多的价值。”
威高人才发展经理姜琦的参赛作品为战略引领业人融合——基于制造业生产人才管理的创新实践·“五星人才”项目：“我们这个项目中做得非常好的是人力资源如何与业务相融合，支持我们的生产系统和业务系统，到目前我们已经产生了可以衡量的阶段性成果，希望能够和其他的企业交流共享，把人力资源如何更好助力业务的思想带给其他兄弟企业。”
除主体赛事外，大赛还举办了人力资源服务创新创业训练营、人力资源创新推介会、“千里山海行”观摩交流等系列创新活动，邀请全省各市行业主管部门、重点企业、骨干机构、行业协会、产业园区等多方参会，为优秀项目搭建落地转化合作平台。通过现场推介与洽谈，最终12个合作项目在颁奖典礼上进行了现场签约。
为提升线上观众的参与度和现场感，本次大赛还在全国首次设立“元宇宙”观赛通道，通过3D技术搭建了全省创新环境及参赛项目线上展示区，为线上观众带来现实与虚拟实时交互的沉浸式观赛体验，高峰时段线万人次，呈现出了一场精彩纷呈、亮点突出、成果斐然的人力资源服务行业精彩赛事。
