经过数月的紧张筹备和激烈角逐，近日，君润人力首届解决方案大赛决赛暨颁奖仪式在深圳总部落幕。大赛吸欧宝平台引了来自全国各大战区的优秀人才及组织，共同探讨未来企业人力资源管理的发展趋势和创新方向。

　　大赛本着以赛促学、以学促进，以更好地贴合市场需求，淬炼团队的专业能力和服务水平，输出更符合客户需求的用工解决方案为目标，面向泛物流、新零售、平台经济、物业等行业领域，鼓励参赛选手们紧扣时代发展，聚焦企业实际需求，提出创新性解决方案，展现自身智慧与实力。大赛自5月启动以来，历经初赛、复赛等层层评审，最终5位选手脱颖而出，成功入围决赛。

　　本次决赛特邀广州美太管理咨询有限公司创始人李华丰先生、深圳玉禾田智慧城市运营集团有限公司人事行政总监何天驰先生、华润三九医药股份有限公司人力资源部副总经理江莹女士、深圳世联行股份有限公司人力资源总监曹愚女士及人力资源高级经理刘靓萌女士、顺丰速运集团文化与员工关系处劳动用工组负责人赵耀先生担任专业评委，在确保专业、公平、公正、公开的同时，更贴合市场实际需求。

　　比赛现场，各选手凭借在各领域的长期积累和深刻洞察，通过对各行业痛点的分析，结合不同行业业务场景，根据岗位、工序、环节等特点，输出了专业的人力综合解决方案，获得现场评委们的肯定与认可，同时也收获了诸多客观中肯的建议。

　　经过激烈角逐，大赛的冠亚欧宝平台季军，以及春茧奖、萌芽奖欧宝平台、人气王等奖项纷纷出炉。颁奖仪式上，君润人力销售部负责人张成宇女士表示，本次举办的解决方案大赛是公司为推动人力资源行业发展和培养优秀人才所做的一次尝试，君润也将以此大赛为契机，不断加强人才培养和管理，提升服务团队的专业能力，增强企业的可持续发展能力，为“高质量有温度”的客户服务提供有效保障，助力客户破局。

　　为客户提供高效、专业的综合人力资源服务，是君润赖以成长与发展的基石。未来，君润也将继续秉承“客户为本、正直本分、开放共赢”的核心价值观，根植客户需求，不断精进、打磨，创新服务体系欧宝平台，构建可持续的组织竞争力，助力人力资源行业高质量发展。

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