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欧宝平台聚人才 保用工 促发展——东营全面推进服务保障企业用工“百日攻坚行动”
发布时间:2024-02-10 13:54
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  172家骨干企业、4家事业单位、14家国有企业、12家人力资源服务机构共提供招聘岗位8000余个,现场求职者人数超3000人,现场收集求职简历1750余份,现场达成就业意向人数915人,直播带岗吸引2万余人观看1月27日,第十三届“东营学子家乡行”大型人才招聘会在山东石油化工学院举办,招聘会现场“热气腾腾”,成果丰硕。

  本次活动利用大学生寒假“求职黄金期”,为广大“求才”企业和“求职”高校毕业生搭建了一个“人才供需大平台”。活动共设置职业指导区、直播带岗区、政策服务区、求职登记区和东营企业用工服务在线宣传推广区等五大功能服务区。在直播带岗区,“东营企业用工服务在线”、“广饶人社”抖音号“现场引流”,开展“直播带岗”活动,示范带动更多企业和人力资源机构参与“直播带岗”招聘新形式。

  2023年,市人社局牵头制定了《服务保障企业用工“百日攻坚行动”实施方案》,计划集中春节前后100天左右的时间,动员政府部门、园区、院校、市场、企业各方面力量,聚焦当前企业用工存在的问题,靠前发力、精准施策、强化服务,坚决打赢保用工、稳就业、促发展攻坚战,助力全市经济高质量运行、社会和谐稳定。

  访企拓岗,岗位对接“零空隙”。1月18日,41位来自中国人民大学、山东财经大学、山东中医药大学等高校的学生回到广饶县,参加2024年广饶学子家乡行观摩活动,深度体验和了解广饶产业优势、政策环境、人才需求、真实工作场景和职业发展空间,激发了在外学子回乡发展、建功家乡的信心和激情。据悉,在“东营学子家乡行”大型人才招聘会期间,我市同步部署启动2024年寒假“高校学子看家乡”活动,利用寒假返乡有利时机,组织高校学子代表进企业、进院所、进展馆、进社区,看发展、看优势、看活力、看机遇,沉浸式感受家乡变化和引才诚意,畅通青年人才与家乡“双向奔赴”联系沟通渠道,助力高校毕业生高质量充分就业。

  社区直招,岗位直达“零距离”。为服务保障重点企业用工需求,帮助辖区失业人员等重点群体实现家门口就业,全市各级人社部门深度挖掘社区商圈岗位招聘信息,在社区公园、广场、集市、商圈等人流量较大场所举办“社区直招”线下招聘会,免费提供创业培训、就业指导、招聘会等公共服务。连日来,东营区黄河路街道燕山社区“业享燕山职等你来”直达家门招聘会、东营经济技术开发区服务保障企业用工“百日攻坚行动”“社区直招”线下招聘会欧宝平台、垦利区兴隆街道就业服务“送岗进社区”专场招聘会等“社区直招”线下招聘会在各县区、各街道、各社区定期举办,让居民群众在“家门口”就能实现求职愿望。截至目前,已举办“社区直招”线个岗位。

  直播带岗,岗位推送“零等待”。27场直播,服务用工企业49家,提供就业岗位750余个,直播间观看量累计超12.56万人次在大力开展线下招聘的同时,“百日攻坚行动”开展以来,全市各级人社部门打破传统招聘壁垒,创新招聘方式,开展服务保障企业用工“直播带岗”活动。各县区人社局长、人社服务专员、企业HR化身“网络主播”“带岗达人”,依托“东营企业用工服务在线”、抖音直播间、职介在线小程序等线上平台,为企业和求职者架起了“云端见面”新桥梁欧宝平台,既提高了劳动者求职匹配效率,又降低了企业综合招聘成本。截至目前,“东营企业用工服务在线家,其中,规模以上企业652家,发布岗位需求2847个,注册求职者8812人,通过平台达成就业意向567人次。

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  服务保障企业用工是一项常态化工作,一头连着广大企业,一头连着万家灯火。下一步,全市人社部门将进一步深入对接供需双方需求,搭建高水平的服务平台,共同推动“百日攻坚行动”取得扎实成效,为全市经济社会高质量发展作出新的贡献。

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