8月18日，由中国人才交流协会指导，中国人才交流协会人力资源服务产业园区专委会欧宝平台、静安区人力资源和社会保障局、上海苏河湾（集团）有限公司共同主办的“新职业，新赛道”力资源服务新项目推广暨“梅园论剑”活动在平行空间（江宁路428号）举行。中国人才交流协会会长王建华、中国人才交流协会秘书长丁国杰等出席活动。

　　本次人力资源服务新项目推广活动首次采用新职业梦想剧场形式，通过三场舞台剧剧目《谁是最合适的人》《专“薪”助新》和《群管先锋》，分别对人才测评师、薪税师、社群管理师这三种人力资源服务领域新职业的职业特性、就业方向和发展前景进行了生动且具象的诠释。

　　自2019年起，静安区就借助中国上海人力资源服务产业园的区位优势，积极开展人力资源“新职业培育”计划，积极鼓励人力资源服务机构开发新职业，并将其列入静安区区级职业培训补贴目录。现场展示的人才测评师、薪税师两个新职业已经成功实现从“0”到“1”的突破，正式纳入2022年11月印发的《中华人民共和国职业分类大典（2022年版）》。这些新职业，不仅为劳动者提供了就业新选择和发展新机遇，也带动了相关产业的快速发展。

　　当天同步开展的“梅园论剑”系列活动也紧紧围绕人力资源领域新职业的未来发展趋势展开。薪税师、人才测评师、社群管理师三个新职业的开发机构代表以及业内资深专家聚焦新职业发展过程中面临的机遇与挑战，以及新职业如何进入良性可持续发展轨道等方面欧宝平台，展开了深度解析和精彩分享。

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